Team Nyheder

For at forbedre det internationale handelsholds forretningsevner og niveau, udvide arbejdsidéer, forbedre arbejdsmetoder og øge arbejdseffektiviteten, også for at styrke virksomhedskulturkonstruktion, forbedre kommunikationen inden for teamet og samhørigheden, ledede General Manager - Ammy den internationale handel forretningshold, der har næsten 20 personer rejser til Beijing, hvor vi lancerede en særlig teambuilding-aktivitet.

ds

Teambuilding-aktiviteterne fandt forskellige former, herunder bjergbestigningskonkurrence, strandkonkurrence og bålfest. I klatreprocessen konkurrerede vi og opmuntrede hinanden og viste ånden i team-enhed.

Efter konkurrencen var alle samlet for at drikke og nyde den lokale mad; det efterfølgende lejrbål brændte endda alles entusiasme til toppen. Vi udførte en række spil, øgede følelserne mellem kollegerne praktisk talt, forbedrede alles forståelse og enhed.

erg

Gennem denne teambuilding-aktivitet styrkede vi kommunikationen og samarbejdet mellem afdelinger og kolleger, styrket virksomhedens samhørighed; forbedre arbejdseffektiviteten og medarbejdernes entusiasme. Samtidig kan vi arrangere virksomhedens arbejdsopgaver i andet halvår, gå hånd i hånd for at afslutte den endelige præstation.

I det nuværende samfund kan ingen stå på egen hånd. Virksomhedskonkurrence er ikke en personlig konkurrence, men en holdkonkurrence. Derfor er vi nødt til at forbedre lederegenskaber, implementere humanistisk ledelse, gå ind for folk til at gøre deres bedste, udføre deres pligter, forbedre holdets samhørighed, opnå visdomsdeling, ressourcedeling, så der kan opnås win-win-samarbejde og i sidste ende opnå en høj- kvalitet og effektivt team og derved fremme virksomhedens hurtige udvikling.

vd


Posttid: Jan-15-2020